採用情報

キャリア採用

私たちは、これまで培ってきた経験や専門知識を活かしながら、新しいことに挑戦したいという方を求めています。
営業、研究開発、生産技術、IT、グローバル営業、ワイン醸造など、活躍のフィールドはさまざまです。一人ひとりの強みを発揮しながら、新しい価値を創り、事業の成長を支えていただける方との出会いを楽しみにしています。

選考過程

書類選考
一次面接
適性検査
最終選考
内　　定

選考過程は上記イメージになります。
選考内容については変更の可能性がございます。

応募要項

2026年度のキャリア採用を募集開始いたします。

応募をご希望される方は、以下の書類をご提出お願いいたします。
・履歴書（写真貼付）
・職務経歴書

【書類送付先】
〒879-0495　大分県宇佐市山本2231-1　
三和酒類株式会社　採用担当者　宛

【応募締切】
2026年8月末

【採用予定時期】
2027年4月

※応募書類により取得した個人情報は採用および採用後の人事管理以外の目的には使用しません。
※書類受付後、順次選考をさせていただきます。

募集要項

募集区分	総合職
募集領域	生産技術・設備管理系
ポジション	生産技術・設備管理担当（〜マネージャー）
業務内容	開く業務内容生産設備の安定稼働と生産性向上に向け、生産技術・設備管理系業務全般をご担当いただきます。保全計画の立案・実行（予防保全／事後保全）トラブル対応および再発防止策の推進設備更新・改良の企画設備データ分析による改善活動外部業者の管理・調整
求める人財	開く求める人財単なる保全ではなく、設備の高度化・効率化に向けた改善を主導いただくポジションです。生産技術・設備管理系業務いずれかの実務経験機械・電気・制御いずれかの基礎知識トラブル対応だけでなく、根本改善に取り組める方関係部署や外部業者と連携しながら業務を推進できる方

募集区分	総合職
募集領域	研究開発系
ポジション	リーダー～マネージャー候補概要当社の事業成長を支える専門領域において、高度な知見を活かしながら組織を牽引いただくマネージャーポジションです。専門性に基づく課題解決に加え、チームマネジメントおよび業務高度化・仕組みづくりの推進を担っていただきます。
業務内容	開く業務内容専門領域における業務の高度化・最適化、および次世代基準へのプロセス刷新課題抽出および解決策の立案・実行プロジェクトの企画・推進（部門横断を含む）チームマネジメント（メンバーの強みを活かした育成・評価・業務配分）業務プロセスの構築・標準化・改善経営／上位層への事業視点を持った技術・専門的提言（意思決定のサポート）
求める人財	開く求める人財該当分野における実務経験（目安：5年以上）専門領域における課題解決・改善の実績チームリードまたはマネジメント経験関係部門を巻き込んだ業務推進力、コミュニケーション能力

募集区分	総合職
募集領域	営業系
ポジション	営業担当
業務内容	開く業務内容顧客ニーズのヒアリングおよび課題分析課題解決に向けた提案営業（法人／既存・新規）提案書作成およびプレゼンテーション契約交渉およびクロージング受注後のフォローおよび関係構築（リピート・深耕）マーケット情報の収集および営業戦略への反映
求める人財	開く求める人財法人営業または個人営業の経験（目安：2〜5年程度）顧客との関係構築および提案経験データドリブン営業の思考を持つ人財データと経験を活用して組織的に成果を出せる人財目標達成に向けて主体的に行動できる方

募集区分	総合職
募集領域	グローバル営業・海外事業推進系
ポジション	海外営業担当
業務内容	開く業務内容海外顧客への営業活動および商談対応海外代理店や販売パートナーとの関係構築新規市場・新規顧客の開拓輸出関連業務および社内調整海外展示会や商談会への参加海外市場動向および競合情報の収集・分析商品提案および販売戦略の企画立案
求める人財	開く求める人財グローバルな視点でビジネスを考えられる方異文化コミュニケーションを楽しめる方主体的に行動し、新たな市場開拓に挑戦できる方ビジネスレベルの英語力もしくは中国語力（会話・交渉）社内外の関係者を巻き込みながら成果を創出できる方

募集区分	総合職
募集領域	社内SE（IT企画・DX推進・情報セキュリティ）
ポジション	情報システム担当（社内SE）
業務内容	開く業務内容社内システムの企画・導入社内システムの要件定義社内システムの運用・保守情報セキュリティ管理関係部門やベンダーとの調整・折衝 DX推進に向けたIT施策の企画
求める人財	開く求める人財企業の情報システム部門またはSIer等での実務経験（目安：2〜5年以上）業務システムの導入・運用経験 ITに関する基礎知識（ネットワーク、サーバー、クラウド等）情報セキュリティ管理の経験（3年以上）

募集区分	総合職
募集領域	ワイン製造・醸造系
ポジション	ワイン製造担当（醸造・生産管理）
業務内容	開く業務内容ワインの醸造業務（仕込み、発酵管理、熟成管理）原料ぶどうの品質確認および受入管理製造工程における品質管理・衛生管理製造設備の管理・メンテナンス製造記録の管理および改善提案製造プロセスの効率化および品質向上施策の立案（場合により）ぶどう栽培部門との連携
求める人財	開く求める人財食品製造または発酵関連分野での実務経験（ワイン・日本酒・ビール・食品工場など）品質や工程管理に関する基礎知識

募集区分	総合職
募集領域	機能性食品・素材営業系
ポジション	機能性素材（GABA）営業担当
業務内容	開く業務内容 GABA等の機能性食品素材の法人向け提案営業顧客(食品メーカー·健康食品メーカー等)のニーズヒアリング素材の機能性·安全性·有効性に関する説明(論文·エビデンスベース) 製品開発に向けた技術的提案·用途提案試作·評価·導入までのフォロー社内研究部門·品質部門との連携市場動向·健康食品トレンドの分析
求める人財	開く求める人財法人営業経験(目安:2~5年以上) 顧客への提案·折衝経験理系バックグラウンド(生物·化学·食品系等)をお持ちの方または同等の知識·業務経験

応募資格	1. 四年生大学または大学院を卒業していること 2. 就労経験（実務経験）があること。
募集人数	若干名
勤務地	本社(大分県宇佐市) 拝田グリーンバイオ事業所(大分県宇佐市) 辛島虚空乃蔵(大分県宇佐市) 安心院葡萄酒工房(大分県宇佐市安心院町) 日田蒸留所(大分県日田市)
雇用形態	正社員（試用期間4ヶ月）
給　　与	経験、能力を勘案して決定いたします。（参考：2026年度初任給実績）大学院卒(博士)/月給282,000円大学院卒(修士)/月給271,000円大学卒/月給260,000円
昇　　給	年2回
賞　　与	年3回（6月、10月、12月）
諸手当	通勤手当(上限：45,000円/月)、時間外手当、家族手当、家賃補助手当、営業手当、など
休日休暇	2026年度年間休日 126日、完全週休二日制　※部署によりローテーション勤務あり年次有給休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、永年勤続リフレッシュ休暇
加入保険等	健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、企業型確定拠出年金、確定給付型企業年金
福利厚生	独身寮、社宅、食堂、住宅手当（条件あり）、定期健康診断、休業補償制度、がん検診受診料補助、サークル活動など福利厚生の詳細はこちら
正規雇用労働者の中途採用比率	2026年度：25％ 2025年度：21％ 2024年度：22％ 2023年度：14％

福利厚生

交流行事の開催
寮、社宅
食堂、社内トレーニングジム、グラウンド（野球等）
企業型確定拠出年金、確定給付型企業年金
休業補償制度
各種サークル活動の支援

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キャリア育成

各種階層別研修
キャリア研修（30歳・50歳）
異業種交流
各種海外研修、語学留学

キャリア育成の詳細はこちら